2月17日，县工信局召开党员干部作风建设提质突破年集中攻坚行动动员会议，会议传达了《沂南县工信局党员干部作风建设提质突破年集中攻坚行动工作方案》，对县工信局开展作风建设提质突破年集中攻坚行动做出了具体安排。会议由县工信局党组书记、局长许彬同志主持，县纪委监委派驻第四纪检组组长刘元英同志出席会议并讲话，全体干部职工参加。

会议要求，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实县委“六个一”总体思路和“六个提质突破”工作要求，聚焦企业培育、链式发展、项目建设三项重点工作，时刻保持“干就干得最好、做就做到极致”的拼劲和闯劲，始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，着力锻造马上就办、狠抓落实、攻坚克难、事争一流的过硬作风，推动全县工业经济高质量发展。

会议强调，要提高站位，深刻领悟，将作风建设摆在更加重要的位置。明确加强作风建设是落实县委部署的必然要求、是推动工作进位的必然要求、是塑造干部队伍的必然要求，要以更高标准、更严要求、更实举措推动作风大转变、效能大提升。要明确重点，把握要求，确保作风整顿取得实实在在的成效。认真抓好学习教育，依托“三会一课”、主题党日等组织学习，以身边事教育身边人，营造干事创业浓厚氛围；扎实抓好整改落实，坚持边学边查、立查立改、即知即改，对发现的问题，明确时限和要求，按期整改到位；切实优化纪律作风，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，强化单位内部监督管理，筑牢拒腐防变思想防线。要强化保障，狠抓落实，凝聚起集中攻坚系统合力。压实工作责任，形成“一把手”负总责、分管领导各负其责，班子成员齐抓共管的工作机制，推动全局党员干部作风大提升；加强工作督导，严格按照《方案》和科室工作计划，清单化、工程化推进工作，确保说到做到、做就做好；做好成果转化，坚持把开展集中攻坚行动同工业扩容增量、产业链锻造、工业项目培育、创新集约发展、企业服务提效等5项重点行动结合起来，全体职工干部要担当实干、主动作为、勤勉敬业，切实把作风改进成果转化为工作发展效能。