沂南县人力资源和社会保障局2023年政府信息公开工作年度报告

本年度报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（国务院令第711号）和《国务院办公厅政府信息与政务公开办公室关于印发<中华人民共和国政府信息公开工作年度报告格式>的通知》（国办公开办函〔2021〕30号）相关要求编制，内容包括总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项等六个部分。本年度报告电子版可从沂南县人民政府门户网站（http://www.yinan.gov.cn/）查阅或下载。如对本报告有疑问，请与沂南县人力资源和社会保障局联系（地址：沂南县历山路1012号；邮编：276300；电话：0539-3221409；电子邮箱：ynxrlzyhshbzj@ly.shandong.cn）

一、总体情况

2023年，沂南县人力资源和社会保障局认真贯彻落实关于政府信息公开工作要求，围绕社会保险、稳岗就业、人事人才等重点工作，做到“应公开尽公开”，自觉接受广大人民群众的监督，不断提高行政行为的透明度。

（一）主动公开

县人力资源和社会保障局全年“思要求、抓落实，重公开”，今年通过县政府网站向社会主动公开各类信息110条，其中主要涉及公共就业和人才服务、事业单位人员招聘等方面。利用社会保险、稳岗就业专栏，发布社会保险方面信息49条，公开稳岗就业政策67条。利用“沂南人社”微信公众号，发布就业政策、创业动态等信息318条。

（二）依申请公开

2023年，沂南县人社局持续完善信息公开申请办理流程，规范流程环节，对各个环节进行整理归档，确保规范合规办理依申请公开。2023年，收到政府信息公开申请1件，与去年持平，已按期答复，因政府信息公开申请被行政复议0件、行政诉讼0件。

（三）政府信息管理

更新发布《沂南县人力资源和社会保障政府信息主动公开基本目录》，不断完善政务公开内容。严格遵循“谁公开、谁审查、谁负责”的原则，进一步强化信息公开工作的组织领导，落实信息公开要求。

（四）政府信息公开平台建设

2023年度县人社局将县政府网站和政务新媒体作为与群众沟通的新方式、新桥梁。利用县政府网站“社会保险”“稳岗就业”专栏，及发布就业和保险信息。实时更新“沂南人社”微信公众号，宣传人社政策，提高群众知晓度和参与度。

（五）监督保障

将政务公开工作列入年度的重点工作，定期召开领导组会议或专题部署会进一步完善政务公开制度，明确任务、责任和分工，加强监督和检查，形成相互配合、齐抓共管工作机制。同时，对局属各部门、科室相关人员进行政务公开业务培训2次，提高政务公开意识。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

2023年，我局政务公开工作总体较好，公开信息的质量和时效不断提升，但是也存在一些不足：一是信息公开及时性和全面性有待进一步加强，尤其是稳岗就业中就业岗位信息的及时性和全面性需要提高。二是政府信息公开栏目有待进一步优化，对于各栏目的内容需要进一步筛选，信息更新方式更需多样化。

（二）改进情况

一是加强指导管理，加强对信息公开及时性和全面性，继续提高意识，栏目更新及时督促，及时规范的更新，推进政府信息公开工作常态化、规范化。二是进一步推进政府信息公开栏目内容优化，加强政府信息管理，合理利用网站、公众号等平台公开政府信息，做到多角度解读、多渠道公开、全受众覆盖。三是加强对政府信息公开工作人员的业务知识和技能培训，增强业务能力和政务公开意识，提升政府信息公开质效。

六、其他需要报告的事项

（一）依据《政府信息公开信息处理费管理办法》收取信息处理费的情况

2023年度，未收取政府信息公开信息处理费。

(二)本行政机关落实上级年度政务公开工作要点情况

一是提高公开意识，加强组织领导。单位主要负责人牵头，各分管领导，各科室共同研讨《2023年沂南县政务公开工作要点》，并由办公室负责统筹、协调、推进局政务公开工作，同时安排2名同志具体负责政务公开日常工作。

二是准稳岗就业、社会保险等重点民生领域的信息公开。督促相关科室及时准确的公开信息。对社会保险的参保情况、待遇支付情况，基金收支等信息，均按季度对外公开；对稳岗就业的就业创业政策、职业培训信息和就业岗位信息等栏目及时更新。

（三）本行政机关人大代表建议和政协提案办理结果公开情况

2023年度，共办理人大代表建议0件、政协提案6件，办复率100%。除涉及国家秘密、工作秘密的，办理结果情况均在沂南县人民政府网站公开。

(四)本行政机关年度政务公开工作创新情况

2023年县人力资源和社会保障局始终坚持“应公开、尽公开”的原则，通过多种方式落实公开，一是通过在线访谈、沂南首发、新闻发布会等方式，及时回复相关问题并公开有关社会保险、就业创业等利民政策；二是继续加强新媒体使用，收集梳理省级市级惠民政策，通过“沂南人社”微信公众号发布，保证每周有更新，确保政务信息公开的严谨、真实、及时、安全、准确。全年“沂南人社”微信公众号共发布信息318条。

(五)本行政机关政府信息公开工作年度报告数据统计需要说明的事项

本年度报告所列数据统计期限从2023年1月1日到2023年12月31日止。

(六)本行政机关认为需要报告的其他事项

无。

(七)其他有关文件专门要求通过政府信息公开工作年度报告予以报告的事项

无。