今年以来，在县委、县政府的坚强领导下，沂南县教育和体育局坚守办好人民满意教育的初心使命，不断优化资源配置，改善办学条件，深化教育综合改革，解决困难问题，有力推动了全县教育事业快速健康发展。

我县共有标准化幼儿园249处，小学137处，初中25处，高中2处，信息工程学校1处，特殊教育学校1处。全县共有中小学、幼儿园学生17万人，公民办学校教职工1.16万人。

全县广大教育工作者主动担当、无私奉献，全县教育工作走在了全市前列，在6月份市政府对各县区教育督导中我县取得第一名的好成绩，并代表全市迎接了省教育督导。

一、教育质量不断提高

高考成绩再创新高。今年，我县有2人被清华大学录取，重本进线人数达到963人、同比增长27.3%，普本进线人数达到3053人、同比增长24.1%，本科进线率达到60%以上，超过全省平均水平14多个百分点；职业学校共有90人参加春季高考，进线63人，过线率70%，潘玉丽同学取得全省第三的好成绩。

义务教育教学质量大幅提升。小学检测成绩优秀率、及格率同比大幅提高，中考成绩大幅度提升，昂首迈入全市前列，今年我县代表全市迎接了省义务教育教学质量监测。

学前普特融合教育走在全省前列。积极开展学前教育普特融合工作，2022年沂南县被教育部和联合国儿童基金会确定为“中国融合教育推进教师专业能力提升项目试点区”，县特殊教育实验幼儿园入选2022年全省普特融合教育教研基地。

二、改革成效不断凸显

抓牢校园食品安全。在县委、县政府的正确领导下，各有关部门的大力支持下，县教体局下大力气对义务教育阶段和幼儿园外包食堂全部收回，由学校自主经营，坚持“公益性”和“非盈利性”原则，严格核算成本，减轻家长经济负担。实行集中用餐、教师付费陪餐制度，师生共同就餐，进一步提高用餐质量保障。在市县市场监管等部门的帮助下，引入国企打造“沂南县食安监管追溯平台”，加强学校食材价格、溯源、检测、配送等各环节全过程监管，实现运营公开化、透明化，让学生吃得安心、家长不用担心。

推进中小学招生改革。实行中考招生指标生制度改革，推进教育发展城乡公平化。坚持阳光招生，投入专项资金20万元，建设义务教育招生平台，实行全程网上办理，切实保障教育公平。继续实行高一均衡分生，维护一中和卧龙学校的良性竞争合作，2处学校全部进入全市普通高中十强。卧龙学校初一招生继续实行电脑随机派位，招完即止，坚决杜绝违规招生。

三、基础设施不断完善

加快学校建设。今年以来，在经济压力相对增大的情况下，先后完成沂南中学、卧龙学校北校区、阳都实验学校改扩建工程，建设改造学校运动场4个，附属配套项目4个，总投资累计达到2.7亿元，新增加学位6600个，基本解决城区“入学难”和“大班额”问题。

迎接入学高峰。先后启动沂南四小、城关实验中学、经济开发区实验学校、团山小学改扩建工程，规划建设汶河实验学校、城阳实验学校等，规划总投资3亿元，规划总建筑面积8.6万平方米，规划总班数180个，增加学位9000个，为未来三年入学高峰做好充分准备，让孩子有学上、上好学。

提升办园条件。完成第三实验幼儿园西山小区配套园建设，新增学位360个。投资2467万元，实施一幼、二幼、特幼改扩建项目，新增学位540个。全部完成乡镇幼儿园独立法人改革，沂南县特殊教育实验幼儿园成为全省第一家普特融合公办幼儿园，学前教育发展驶入快车道。

四、教师队伍活力持续激发

深化“县管校聘”改革。2022年，县编办、人社局大力支持，公开招考新教师257名；采取对口支教、学区交流、联盟学校挂职锻炼等多种形式，交流调配教师163名，让教师资源动起来、活起来，为学校办学质量提升注入动力。

抓实师德师风建设。开展师德师风建设提升年活动，进行“树师德、正师风”专项整治，组织家长对教师进行满意度网络测评。创新实行全员全覆盖师德教育，联合公检法，对全县所有公民办学校教职员工（包括门卫、保洁、后勤、校车司机等）共1.2万人，每学期开展2次全覆盖拉网式师德、法制、心理健康教育和警示教育，成效非常明显。

推进名师名班主任名校长培养。分学段、分学科开展教师、班主任、校长培训，邀请教育教学专家开展专题讲座，全面提升教师队伍素质。2022年，聂非非、刘梦洁、黄晓婉入选山东省乡村优秀青年教师培养奖励计划，周中亮被评为“齐鲁名师”，杨永梅被评为“2022年度临沂最美教师”“山东省教书育人楷模”，于丽娟和陈纪江被评为“临沂市教书育人楷模”。截至目前，我县共有全国模范教师3人、齐鲁名师2人、齐鲁名校长3人、齐鲁名师工程人选1人、齐鲁名师领航工作室主持人1人、齐鲁名校长领航工作室主持人1人、教育部乡村优秀青年教师培养奖励计划人选2人。

办好每一所学校、教好每一个孩子是沂南教育始终不变的目标和追求。沂南县教育和体育局将牢记初心使命，为党育人，为国育才，努力办好新时代群众满意的教育，奋力开创沂南教育更加美好的明天。